Advertisement
เคยสงสัยกันมั๊ยคะว่า ทำไมเราผ่านงานมาก็มาก ประสบการณ์ทำงานก็เยอะ ทำงานได้ทุกด้าน บริหารคนก็แก่ง แต่ทำมั๊ย สมัครงานแล้วไม่มีบ.ไหนเรียกสีมภาษณ์งาน คำตอบหลักๆ ที่สำคัญคือคุณขาด“จุดขาย“
ทุกอย่างต้องมีจุดขายถึงจะมีความโดดเด่น โดยเฉพาะสีงคมปัจจุันมีการแข่งขันกันมาก ดังนั้นเราต้องสร้างจุดขาย แล้วจุดขายการดขียนประวัติสมัครงานต้องทำอย่างไรเดี๋ยวเรามาอ่านกันเป็นข้อๆ นะคะ
1.ประวัติการศึกษาต้องละเอียด จบจากที่ไหนสาขาอะไร เกรดเฉลี่ยเท่าไหร่ ใส่ให้ครบนะคะ เพราะมันคือด่านแรกว่าคุณจบตรงกับตำแหน่งที่บริษัทต้องการหรือไม่
2.จุดเด่นของคุณปัจจุบันยุคของเราคือก้าวไปสู่ AEC ดังนั้นภาษาเป็นสิ่งสำคัญมาก หากได้ภาษามีคะแนนผลสอบจะเป็นประโยชน์อย่างยิ่งกับคุณที่จะมีโอกาสได้งาน ทั้งภาษาอังกฤษและภาษาญี่ปุ่น โดยเฉพาะภาษาญี่ปุ่นใบสอบวัดระดับคือใบเพิ่มเงินเดือนคุณเลยทีเดียว
3.การเขียนประวีติการทำงาน ข้อนี้สำคัญมาก เพราะมันคือสิ่งที่บอกได้ว่าคุณเหมาะกับตำแหน่งงานที่บริษัทต้องการหรือไม่ หลายท่านทำงานได้ทุกอย่าง ขอเงินเดือนสูง แต่เขียนรายละเอียดการทำงาน เพียง 1-2 บรรทัด แต่เพื่อนสัมภาษณ์ท่านอื่นเขียนมา 5-6 บรรทัด ท่านคิดว่าบริษัทน่าจะพิจารณาประวัติแบบไหนดีเอ่ย?
4.ชื่อบริษัทที่ท่านทำงาน,ประเภทธุรกิจ,ขนาด,บริษัทเป็นของประเทศอะไร นี้ก็มีความสำคัญ เพราะบริษัทส่วนมากจะดูองค์ประกอบเหล่านี้มาพิจารณาว่าคุณเหมาะองค์กรเค้่หรือไม่ บางท่านทำบริษัทใหญ่ๆมาจะไม่เหมาะกับองค์กรเล็ก,บางท่านผ่านธุรกิจงานบริการแต่บริษัทที่คุณไปสมัครเป็นโรงงาน ก็จะทำให้บริษัทและคุณตัดสินใจงว่าเหมาะกับองค์กรนั้นๆหรือไม่
5.การเรียงลำดับการทำงานและการเปลี่ยนงานหลายท่านเขียนการทำงานไม่เรียงลำดับก่อนหลัง บางช่วงประวัติหายไป 1-2 ปี ซึ่งตรงส่วนนี้สำคัญมาก เพราะบริษัทจะมองว่าคุณหายไปไหน ไปทำอะไร ดังนั้นเขียน นอกจากบริษัทจะมีคำถามว่าคุณหายไปไหนแล้วเค้ายังมองว่าคุณไม่ละเอียดในการเขียนประวัติ ซึ่งส่วนนี้สำคัญมากโดยเฉพาะระดับตำแหน่งานที่มีเงินเดือนสูง ๆ
6.สาเหตุการเปลี่ยนงาน: หลายท่านมีสาเหตุการเปลี่ยนงาน/ลาออกจากงาน ด้วยเหตุผลที่ดีแต่ตอนเขียนประวัติ
สมัครงานไม่ใส่สาเหตุการเปลี่ยนงาน/ลาออกจากงาน ซึ่งมันจะเป็นผลเสียมากเพราะบริษัทจะมองว่าคุณเปลี่ยนงานบ่อย ไม่อดทน ดังนั้นอย่าลืมใส่ด้วยนะคะ เช่น บริษัทปิดกิจการ,ย้ายที่อยู่
7.ระยะเวลาการเริ่มงาน ส่วนนี้หลายบริษัทต้องการทราบเพราะบางที่ต้องการพนักงานเร่งด่วนเค้าต้องการพนักงานทันที บางที่ 1-2เดือน
8.ที่อยู่ปัจจุบัน สำคัญมากนะคะ เพราะบริษัทจะใช้ประกอบการทำงานว่าถ้าบ้านไกลม่านจะทำงานกับบริษัทหรือไม่ หรือทำได้ก็อยู่ไม่นาน แต่ถ้าท่านใดย้ายที่อยู่ได้อย่าลืมวงเล็บไปด้วยนะคะว่าย้ายที่อยู่ได้
9.สุดท้ายสำคัญที่สุด อย่าลืมแนบภาพถ่าย(ขอภาพปัจจุบันนะคะ) อย่าให้ต่างกับตัวจริงมากเพราะบางตำแหน่งเน้นบุคลิก เช่น ประชาสัมพันธ์ อย่าให้ รูปที่ท่านส่งไปบริษัทคาดหวังแบบหนึ่ง พอท่านไปสัมภาษณ์เป็นอีกแบบหนึ่งนะคะ จะเสียเวลาทั้งสองฝ่ายเอา
นี่เป็นส่วนหนึ่งของแอดมิน JOBS-DD นำมานะคะเผื่อเป็นประโยชน์กับผู้ที่มีปัญหาการเขียนประวัติสมัครงาน แต่ปัญหาเหล่านี้จะหมดไปนะคะถ้ามาฝากใบสมัครงานกับเรา เพราะประสบการณ์กว่า 10 ที่เราได้รับคำแนะนำจากฝ่ายบุคคลบริษัทต่างๆ หวังว่าทุกท่านคงโชคดีในการเขียนใบสมัครงานในการสัมภาษณ์งานครั้งต่อไปนะคะ
จากทีมงานแอดมิน
JOBS-DDTags : หางาน,สมัครงาน,ตำแหน่งงานว่าง
